Волонтер підписує а) #договір про провадження волонтерської діяльності (між волонтером і неприбутковою установою/організацією, яка його залучає); б) договір про надання волонтерської допомоги (між волонтером і отримувачем допомоги).
Волонтером може бути особа, яка досягла 14 років, а договір підписується особою, яка досягла повноліття; тобто до 18 років такий договір підписується через законного представника.
Закон визначає перелік видів волонтерської діяльності, до якої не можна долучати дітей.
Істотні умови договору про провадження волонтерської діяльності:
– опис діяльності-конкретна функція (наприклад, плетіння сіток, пошив одягу, перевезення гуманітарного вантажу тощо);
-період/строк провадження волонтерської діяльності;
– права і обовʼязки волонтерів;
– врегулювання питання матеріальної відповідальності волонтерів (перерахування товарно-матеріальних цінностей);
– умови розірвання;
– умови та порядок відшкодування витрат, пов’язаних із наданням волонтерської допомоги, що визначені частиною першою статті 11 ЗУ «Про волонтерську діяльність».
Договір не передбачає оплати праці, оскільки метою волонтерської діяльності не є #отриманняприбутку .
За наявності договору, захищений і волонтер і #організація .Договір дозволяє відшкодувати волонтеру певні витрати без #оподаткування ,але можна компенсувати лише витрати, повʼязані із статутною діяльністю організації.
Відповідно до ст. 9 Закону України “Про волонтерську діяльність”, укладення такого договору обов’язкове у випадку:
– надання допомоги за окремими напрямами;
– для відшкодування витрат, що пов’язані з наданням волонтерської допомоги;
– якщо волонтер виявляє бажання його укласти.Якщо волонтер претендуватиме на соціальні гарантії у звʼязку із своєю волонтерською діяльності, то наявність договору є також важливим доказом провадження відповідної волонтерської діяльності. #волонтер#волонтерськадопомога#соціальнігарантії#неприбутковіорганізації#громадськіорганізації
